Аттестация

Аттестация педагогов — это оценка и изучение их профессионального уровня, это путь для непрерывного повышения профессионального и личностного роста педагогических работников. Аттестация педагогов не самоцель, она направлена на совершенствование системы дошкольного,  школьного, дополнительного образования  в интересах ребенка.

__________________________________________________________________________________________________________________________

Нормативно-правовые документы

Федеральный уровень 

Региональный уровень

Министерство образования Тульской области обращает внимание на приоритетное использование возможностей ресурса АИС «Сетевой город. Образование» при проведении аттестации педагогических работников. Для получения дополнительной информации по вопросу прохождения аттестации в дистанционном формате педагогические работники могут воспользоваться видеоуроком «Модуль аттестация», размещенном на официальном сайте ГОУ ДПО ТО «ИПКиППРО» (http://ipk-tula.ru).

Аттестация педагогических работников на 1 и высшую категории

В соответствии с приказом министерства образования Тульской области от 13.01.2016 г. №  29 «О проведении аттестации педагогических работников  организаций, осуществляющих образовательную деятельность» аттестацию педагогических работников на первую и высшую категории проводит   Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования Тульской области —    официальный сайт — аттестационная деятельность .

5  шагов  по  подготовке  к  аттестации   целях  установления  квалификационной  категории

Методические  рекомендации    по организации процедуры и формам проведения всестороннего анализа деятельности педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, с целью установления квалификационных категорий (первой или высшей). Изменения, внесенные  в  Методические рекомендации  по  аттестации  педагогических  работников.

Аттестация на соответствие занимаемой должности

Аттестация на соответствие занимаемой должности ( СЗД) не является обязательной, но для отдельных категорий, таких как педагогические работники (ст. 49 закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ), сотрудники государственных и муниципальных служб (ст. 33 закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ, ст. 33 закона от 23.05.2016 № 141-ФЗ, ст. 48 закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ, ст. 18 закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ), процедура закреплена на законодательном уровне. Это связано, в первую очередь, с повышенными требованиями к уровню профессионализма и подготовки указанных категорий работников (источник- портал Госучетник-  ссылка

Ответственность за качество, своевременность и квалифицированную оценку профессиональных качеств сотрудников возлагается на аттестационные комиссии. В связи с вступлением в силу 15 июня 2014 года приказа Министерства образования и науки Российской Федерации от 7 апреля 2014 г. № 276 «Об утверждении порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность», в соответствии с пунктом 5 порядка аттестации, аттестация педагогических работников в целях подтверждения соответствия занимаемой должности проводится один раз в пять лет на основе оценки их профессиональной деятельности аттестационными комиссиями, самостоятельно формируемыми образовательными организациями. Приказом руководителя утверждается состав аттестационных комиссий, график проведения заседаний.  В состав аттестационной комиссии   входят: председатель, заместитель председателя, члены комиссии и секретарь. В состав аттестационной комиссии избираются наиболее компетентные сотрудники организаций, как правило, ими являются руководители или заместители руководителей подразделений, члены выборного профсоюзного органа. Могут привлекаться и независимые эксперты.  ( источник- портал Госучетникссылка